Ai là CEO xuất sắc nhất trong năm 2017?

2024 Tác giả: Ethan Spencer | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 09:06

Điều này có thể không đến như là một bất ngờ cho nhiều người, nhưng các CEO; đặc biệt là những người đứng đầu công ty S & P 500, kiếm được nhiều tiền. Nhưng những CEO nào kiếm được nhiều tiền nhất trong năm ngoái? Kiểm tra danh sách dưới đây để tìm hiểu.

5. Steven Kaufer, Giám đốc điều hành của TripAdvisor

Bồi thường 2016: 1,2 triệu USD

Bồi thường 2017: 47,9 triệu đô la

Giám đốc điều hành của TripAdvisor đã kiếm được tiền lương lớn nhất của mình cho đến nay vào năm 2017. Việc tăng lương là kết quả của kế hoạch bồi thường được đưa ra vào năm 2011 khi TripAdvisor tổ chức đợt chào bán công khai lần đầu. Trong số 47,9 triệu đô la mà Kaufer nhận được năm ngoái, 46,9 triệu đô la là các lựa chọn cổ phiếu và các đơn vị chứng khoán.

4. Jeff Bewkes, Giám đốc điều hành của Time Warner

Bồi thường 2016: 32,6 triệu USD

Bồi thường 2017: 49 triệu đô la

Giống như Steven Kaufer đã đề cập ở trên, Bewkes đã trải qua một cú sốc lớn trong việc trả tiền như là kết quả của các lựa chọn cổ phiếu. Chỉ 2 triệu USD tiền bồi thường 65 năm 2017 là lương.

3. W. Nicholas Howley, Giám đốc điều hành của TransDigm

Bồi thường 2016: 18,9 triệu USD

Bồi thường 2017: 61 triệu USD

Howley, một trong những người đồng sáng lập của TransDigm và là Giám đốc điều hành của công ty từ năm 2005, đã trải qua một sự gia tăng lớn trong năm ngoái. Nó vẫn còn để được nhìn thấy nếu bồi thường của ông sẽ vẫn như nhau trong năm 2018, sau khi nó được công bố vào tháng trước rằng Howley sẽ chuyển sang vai trò của Chủ tịch điều hành, với Kevin Stein trở thành Giám đốc điều hành.

2. Leslie Moonves, Giám đốc điều hành của CBS

Bồi thường 2016: 69,6 triệu USD

Bồi thường 2017: 69,3 triệu đô la

Trong khi Moonves là giám đốc điều hành duy nhất trong danh sách này được trả ít hơn năm 2017 so với năm 2016, thì người gọi CBS vẫn kiếm đủ tiền để giành vị trí thứ 2 trong danh sách này. Trong số 69,3 triệu đô la được tạo ra, 20 triệu đô la bao gồm tiền thưởng và 43,7 triệu đô la bao gồm các giải thưởng và lựa chọn cổ phiếu.

1. Hock Tan, CEO của Broadcom

Bồi thường năm 2016: 24,7 triệu USD

Bồi thường 2017: 103,2 triệu đô la

Giống như nhiều CEO khác trong danh sách này, chỉ một phần nhỏ khoản tiền đền bù của Tan đến từ lương cơ bản của anh ấy (1,1 triệu USD). Tan kiếm được một khoản khổng lồ trị giá 98,3 triệu đô la từ những cổ phần mà Broadcam trao cho anh ta, ngoài 3,7 triệu đô la để vượt qua mục tiêu doanh thu và lợi nhuận hoạt động.